深圳Z6尊龙凯时医药集团2017年度全国营销工作会议在深圳隆沉进行
颁布功夫：
2018-03-20
2018年3月7-12日，深圳Z6尊龙凯时医药集团2017年度全国营销工作会议在深圳市王牌国际酒店隆沉召开，来自全国各地的事业部销售总监、省区总经理、省区合资人、学术经理及集团董事长邹翔、集团各中心总经理、品牌事业部总经理、各部门经理、产品经理等总部有关人员出席了本次会议，会议最后一天还约请了总部整个员工共150余人参与了会议 。
3月7日报到当天晚上八点，参会人员集中旁观了爱国大片《爱国者》，这也是我司无论是半年会还是年会的传统节目 。《爱国者》故事重要讲述一个美国独立战争期间的英雄，早期已经为殖民扩张而战，后来对战争产生了讨厌，直到轰轰烈烈的美国独立战争的战火烧到了家门口，才逼他又投身到了美国人民钻营自由和民主的奋斗中 。这部电影对各人的触动很大，各事业部纷纷派代表分享心得体味 。电影分享了局按事业部进行评比，取前四名，列入各自的素养PK总分里 。
报到当晚旁观电影《爱国者》现场
8日上午08时30分，2017年的全国销售会议正式拉开了帷幕 。本次会议分销售中心（含七个事业部）和品牌事业部两个会场 。集团行政中心总经理成忠新、品牌事业部总监付强别离代表集团总部致词，迎接各位Z6尊龙凯时家人回家；随后，市场治理部副经理艾琴、人事部经理夏华华别离在两个会场宣读素养PK规划，并携带整个员工宣读《素养宣言》 。
两会场的主持人会前携带整个员工宣读《素养宣言》
销售中心会场
品牌事业部会场
销售中心会议由销售中心总经理刘前进主持 。首先销售中心总经理刘前进对2017年度销售工作进行回首，同时对2018年的营销工作进行部署，刘总沉点回首2017年销售工作沉存在的问题，针对问题找到解决措施；2018年销售中心除了持续紧抓过程治理表，还将沉点关注两票造专项工作、新种类上市和结合运营有关工作 。而后七个事业部总监逐一做2017年的工作汇报，分享销售中遇到问题，畅谈自己的体味，查抄自己的不及，并汇报了本事业部2018年的指标规划 。七个事业部总监汇报结束以来，集团销售中心总经理刘前进就17年的整体销售进行了点评，对各事业部总监一年来获得的成就赐与了充分的注定，并对不及之处提出了具体的要求 。
销售中心总经理刘前进做工作汇报
销售中心总经理刘前进做工作汇报
呼吸系统事业部总监张玉涛做工作汇报
公共事务总经理兼基药事业部总监沙建伟做工作汇报
抗习染事业部总监庞路做工作汇报
儿药事业部总监蒋伟锋做工作汇报
会议第二天，销售中心各省省总别离做汇报，他们沉点介绍了各自市场的招投标、销售及学术推广情况 。最后由事业部总监别离进行了点评 。另表，各事业部还选出一名优良的事业部代表，进行市场销售分享 。
集团销售中心七大事业部还同时利用了3月8日、9日两个晚上的功夫，别离在分歧的会议汇报厅召开了各事业部的专题会议 。其中基药事业部则是提前一天报到，于3月7号在集团总部开了一成天的事业部会议 。
省总做工作汇报（图为江苏省总庞伟）
省总做工作汇报(图为湖南省总周志凌）
品牌事业部会议由品牌事业部销售总监付强主持 。8日上午8点30分，品牌事业部营销总监付强致会议开幕词，随后就是我们各个省区经理做了《2017年销售总结及2018年营销打算》汇报，汇报凭据每个省的回款情况做了市场分析，凭据每个市场提出了存在问题，也沉点解说2018年的各个市场开发新思路以及沉点种类的操作规划 。8日晚上迎来会议的一个幼热潮，那就是品牌部事业的颁奖，奖品是对我们经理在2017年的致力支出的注定，同时激励我们经理在2018年齐头并进，永争第一 。
9号的会议早上持续分享我们各个省区的工作汇报 。首吓咨广东办省区经理童青松分享《复方氨酚葡锌片连锁开发经验》，接着到浙江办省区经理刘德慧分享《痔疮片的开发经验》，随后到四川办省区经理林胜军做《复方氨酚葡锌片开发经验》的汇报 。
9号下午，品牌事业部营销总监付强作总监工作汇报 。汇报从我的感想、为什么创新、若何创新几个维度分解了创新的意思、创新的重点、创新的步骤蹬转销思路 。汇报回首了四年来，各位省区经理走过的不平庸路路；用数据对比说了然品牌团队业绩增量，用讲故事的大局高度总结了许很多多的品牌人用辛勤的双手扭转了自己的生涯，许很多多的品牌人用卓越的智慧打出了一片新世界的事迹 。
最后董事长助理兼品牌事业部总经理魏宏志对2017年品牌事业部整年回款情况、发货情况、客户与团队情况进行了多维度的回首，对20117年存在的问题进行了深度的分析，同时对2018年的销售工作进行了全面部署 。
品牌事业部四川省区经理林胜军做工作汇报
品牌事业部广东省区经理童青松做工作汇报
品牌事业部颁奖现 。ㄍ嘉放剖乱挡肯矍叭
品牌事业部总监付强做工作汇报
品牌事业部总经理魏宏志做工作汇报
第三天上午是集中汇报功夫 。首先是招标部经理汤佳针对目前的招标政策及有关事项给各人做培训 。集团市场中心总经理赵丽芬给各人解说了关于“自产种类的市场秩序”和“代理种类的新机缘”两个方面的问题 。集团行政中心总经理成忠新代为产品中心潘总做了产品中心的工作汇报，汇报实现后又对行政中心的工作做了汇报，重要涵盖行政、质管、人事三个部门的有关工作，最后还为各人介绍了集团全新上市的新版本企业网站建设事项；集团财政中心总经理张宇琴对财政有关内容进行了培训；董事长助理兼公共事务总经理兼结合运营中心副总经理沙建伟就结合运营中心成立后有关工作做了具体的汇报 。
招标部经理汤佳做招标培训
市场中心总经理赵丽芬做工作汇报
行政中心总经理成忠新做产品中心和行政中心汇报
财政中心总经理张宇琴做工作汇报
公共事务总经理兼结合运营中心副总经理沙建伟做工作汇报
第三全国午，首先所有参会人员共同合影留想，纪录着这一有特殊意思的时刻 。合影实现后是隆沉的2018年度绩效指标责任书的具名典礼 。首先是集团公司董事长兼总经理邹翔同集团中心六名高管签定指标责任书 。随后集团销售中心总经理刘前进同各事业部的总监们签定指标责任书，而后各事业部总监别离同省区合资人签定2017年绩效指标责任书，本次绩效指标责任书的具名典礼由人事部经理夏华华主持 。
2017年度Z6尊龙凯时医药集团（深圳）全国营销工作会议整个合影
董事长兼总经理邹翔同集团中心各高管签定指标责任书
集团销售中心总经理刘前进同七大事业部总监签定指标责任书
心脑血管事业部总监操少波同省区合资人签定指标责任书
基药事业部总监（兼）沙建伟同省区合资人签定指标责任书
儿药事业部总监蒋伟锋同省区合资人签定指标责任书
抗习染事业部总监庞路同省区合资人签定指标责任书
呼吸系统事业部总监张玉涛同省区合资人签定指标责任书
坤药事业部总监尹松同省区合资人签定指标责任书
品牌事业部销售总监付强同各省区经理签定指标责任书
绩效指标责任书具名典礼实现后，2017年度颁奖典礼正式起头了，参与颁奖典礼的加上总部整个员工共有150余人，共颁出了如下奖项： 服务明星奖、先进幼我奖、先进集体奖、最佳风控奖、启发奖、十年同甘共苦奖、优良省区总经理助理、优良学术经理，事业部优良省区经理，优良团队奖，出格贡献奖，单品销售奖，年度幼我销售额前六名 。本次颁奖典礼由产品部经理黄瑾主持 。
当获焦剡在威严的音乐声中踏着长长的红地毯缓缓走向领奖台，别离由公司辅导宣告荣誉证书、奖杯、奖品、奖金、价值3390元的表交官细框珍品拉杆箱或价值3899元的华为mate10全网通手机及华为Mate Book X WT-W09轻薄便携笔记本等，之后亲切合影之时，相信每一位获奖员工都备受鼓励，而获焦剡的感言朴素真实，洋溢着喜悦与感恩，在短短的几句话里，承载着对2018的进展，是那么多，那么沉 。与会的其他人，也被深深习染，是的，2018，在每一幼我的内心，将是一个满载但愿的一年 。
先进集体奖
最佳风控奖
优良省区经理
销售前五名
颁奖典礼实现后，集团董事长兼总经理邹总给整个家人做汇报，邹总的汇报重要讲了三个方面的问题：1、关于信念的问题 。从对医药行业的信念、对公司的信念、对自己的信念三个角度来分析解说；2、关于指标的问题 。解说了团队建设指标、渠路治理指标、营销生态指标三个方面；3、关于执行力的问题 。分析了造度是落实执行力的根基凭据、绩效是执行力的量化指标、干部是执行力的楷模力量是决定成分、查抄机造是对执行力的沉要保险四个方面 。
董事长兼总经理邹翔颁发演讲
第三天晚上，集团产品中心产品经理黄瑾、林汝衡、刘静、龚佩珊等针对销售中心即将上市的种类如左乙拉西坦、紫杉醇做了产品培训，针对公司的沉点产品缩宫素及吡拉西坦也做了深刻的分析等 。
产品经理做产品培训（图为产品经理刘静）
产品经理做产品培训（图为产品经理林汝衡）
产品经理做产品培训（图为产品经理龚佩珊）
产品经理们做产品知识培训（图为产品中心产品部经理黄瑾）
会议第四天是全员拓展活动，拓展培训项目主张是为了引发潜能、挑战自我，联结合作、成就妄想 。早上九点钟全员定时达到深圳观澜九龙山高尔夫拓展基地 。所有人员全数换上清一色迷彩军装，在教官的铺排下100多人的行列被分成了八支幼队，用时20分钟以来，各行列取名、想标语，编纂队形别离进行上台风采展示 。
这一成天的拓展训练，整体都是选取分队PK模式，一共进行了四项训练活动，别离是无轨列车（体味团队的激励与支持对于幼我能力的阐扬起着沉要作用）、挑战NO1（一个团队是由多多环节所组成的，要求各个环节充分群策群力，只有共同致力能力使总体效益最大化）、智慧七巧板（训练学员进行有效的群体决策）以及卓越圈 。尤其是最后一个拓展项目卓越圈，整个Z6尊龙凯时家人在教官一声令下后，拉开粗狂的麻绳崩成一个大大的圆圈，男女交错上半身直立坐在草地上，双手握住绳索九十度平直，空中360度画一个圈为一次，全员挑战2018次，过程的艰苦只有现场的Z6尊龙凯时家人可能体味到，中途好多家人想烧毁，但是看见所有家人都在对峙着、奋斗着，各人那颗热血的心再一次被点燃了，团队成员间的相互合作，卓越的团队必要有坚定的意志、倔强的辅导、坚不成摧的心灵，直到最后成功的挑战2018次 。每个活动都是经过精心设计过，Z6尊龙凯时的家人通过一天拓展活动的训练，从中收成都好多，在各项活动中都抢夺上台分享自己的感悟！
全员集中
分队风采展示
拓展项目（无轨列车）
拓展项目（挑战NO.1）
拓展项目（智慧七巧板）
拓展项目（卓越圈）
群策群力
拓展活动圆满成功集体合影
拓展实现以来，家人们回到酒店稍做调整，晚上七点整，进行了盛大的迎新晚宴，150余名员工欢聚一堂，举杯畅饮，相互祝福，相互勉励 。晚宴现场空气异；钤颈〗淮砑，各人相互传递着感激和祝福 。
晚宴现场
现场互动
晚宴期间，公司为家人们筹备了丰硕的奖品供现场抽奖，抽奖活动由行政部经理钱亮亮主持，今年集团为家人们筹备的抽奖礼物，可不仅仅只有惊喜，更有很多切近生涯、好用更实用的全能用品，其中有攀能折叠购物车，盈格观光四件套，价值2680雅兰印花四件套，价值2180新秀丽20吋观光箱，还有沉磅特等奖：华为mate10全网通手机等，部门没抽到奖品的，每人还能够领取价值168元的Z6尊龙凯时定造的真空水晶杯 。
销售冠军们与一等奖获得者合影
董事长和特等奖获得者李志娟（湖南省区合资人）合影
晚宴期间市场部经理李晓娟颁发了各事业部素养PK的了局 。素养PK原始分100分，加分项目有：汇报内容、会议纪律及日常生涯、风采展示、电影分享及特殊阐发等 。基底药事业部荣获事业部素养PK冠军，荣获2000元现金嘉奖及冠军奖杯 。集团董事长邹翔给基药事业部颁奖 。儿药事业部获最后一名，现场赞助30个俯卧撑（男）或30个蹲起（女） 。
基药事业部荣获事业部素养PK冠军
儿药事业部获最后一名，现场赞助20个俯卧撑（男）或20个蹲起（女）
整个年会在和谐、温馨、激情、欢乐的空气中落下帷幕，展示了Z6尊龙凯时家人充斥活力、积极向上、联结进取的心灵形貌 ；厥2017，我们群策群力，致力拼搏，共同收成；瞻望2018，我们指标一致，信念满满，共划一待Z6尊龙凯时明天会越发鲜丽！
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2018-03-20
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